法佑网  Staff Legal Reporter 报道

以下是一些申请L-1A签证（针对跨国公司经理）的案例，这些案例的批准显示了美国移民局近期审批此类案件的标准，供大家参考：

1.       小型餐厅“职能经理”无下属，成功申请L-1A

案件类别：一家有8-10名雇员的小型餐厅企业。

案情简述：企业的规模并非认定公司管理能力的唯一因素，受益人最终藉由“职能经理”（Functional Manager）的身份通过了审批，这一职位不需要他有受其管理的下属。

2.       美国公司不必处于同一业务领域

案件类别：一家连锁杂货店的总裁兼所有人申请L-1A，欲前往美国开办新公司。

案情简述：尽管该外国公司所经营的业务与要开办的美国公司不在同一领域，但申请人成功地向移民局证明受益人为了开办新企业，确有必要前往美国。

3.       国际咨询公司在申请L-1A上享有优势

案件类别：一家名为Think Tank的咨询公司，其总监申请L-1A。

案情简述：该公司经营的业务范围（诠释政治事件对金融市场的影响，并将美国本土和世界上发生的重大事件及时告知机构投资人）使受益人成功地通过了审批。

4.       加入美国连锁店（franchise operation）亦可获得批准

案件类别： 加入美国连锁店 申请L-1A签证。

案情简述：移民局最初以“国外公司对于提出申请的企业（连锁店）并没有实际上的所有权和控制权”为由，驳回了其L-1A申请；但上诉法庭认为这家企业的实际所有人是国外公司，因而两家公司确实存在母公司和子公司的联系。

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